KORPORATISMS: RAKSTURLIELUMI UN PIEMĒRI - VĒSTURE - 2025

Korporatīvisms vai uzņēmuma stāvoklis ir organizācija sabiedrības korporāciju padotības valsts varu. Simboliskākais korporatīvās valsts gadījums notika Itālijā Benito Musolini fašistiskā režīma laikā, 20. gadsimta 20. – 40.

Saskaņā ar šo ideoloģiju un ražošanas sistēmu gan darba ņēmējiem, gan darba devējiem ir jāorganizējas rūpnieciskās un profesionālās korporācijās. Šīs korporācijas savukārt darbotos kā politiskās pārstāvniecības orgāni.

Benito Musolini, Itālijas valsts korporatīvisma veicinātājs

Tās pamatfunkcija bija gan cilvēku kontrole, gan darbības, kas notika tās jurisdikcijā. Principā korporatīvajai valstij vajadzētu kalpot koriģētām ekonomisko grupu interesēm, bet itāļu korporatīvisma gadījumā tā bija pakļauta diktatora gribai.

Korporatistu domāšana aizsākās Jaunanglijā un koloniālo laikmetu merkantilismā. Pirmās teorētiskās piezīmes tika sagatavotas pēc Francijas revolūcijas (1789. gads), un vispilnīgākā to izpausme notika Austrijā un Vācijas austrumos.

Lielākie teorētiskie eksponāti bija austriešu ekonomists Omārs Spanns un Itālijas kristīgās demokrātijas līderis Džuzepe Toniolo. Vācijā tas bija filozofs Ādams Millers.

raksturojums

- Korporatīvisms vai korporatīvais statisms tiek uzskatīts par politisko kultūru. Ražošanas modeļa un sociālās organizācijas ziņā tā ir viena no korporatīvisma formām. Saskaņā ar šo modeli korporatīvā grupa ir sabiedrības, tātad arī valsts, pamats.

- Lai tā pilnībā darbotos, valsts prasa, lai darba ņēmēji un uzņēmēji pievienotos interešu grupai, kuru oficiāli izraugās. Tādā veidā tiek atzītas valsts organizētās interešu grupas un tās piedalās sabiedriskās politikas veidošanā.

- Mērķis ir panākt valsts kontroli pār grupām un to biedriem, lai strukturētu ekonomiku un valstij pakļautu sabiedrību.

- 19. gadsimtā korporatīvisms bija pretstatā liberālai ekonomiskai domai un franču egalitārismam. Korporātistu teorētiķu uzbrukumi klasiskās ekonomikas doktrīnai mēģināja attaisnot tradicionālās sabiedrības struktūras.

- Korporatīvā valsts vēsturiski ir izpaudusies caur valdošo partiju, kas veic starpnieka funkcijas starp darbiniekiem un darba devējiem, kā arī ar citām nozarēm un valsts interesēm, kas ir iestrādātas šajā ražošanas sistēmā.

- Teorētiski valsts kooperatīvisma ietvaros visām sociālajām klasēm vajadzētu sadarboties kopīgā labuma meklējumos, atšķirībā no komunisma, kas uzsver klašu cīņu par varas iegūšanu, solot iznīcināt klases sabiedrību pēc tam, kad tā tiks pabeigta. proletāriešu revolūcija.

- Korporatīvisms valdīja Eiropā līdz 20. gadsimta pirmajai pusei un izplatījās uz citām jaunattīstības valstīm, bet korporatistisko valsti un tās kā starpnieka raksturu apdzina sociālie konflikti un ekonomiskie procesi.

Piemēri

Itāļu korporātisms

Itālijas valsts korporatīvisms sākotnēji tika pamatots ar Itālijas kristīgās demokrātijas līdera Džuzepes Toniolo idejām. Korporatistu doktrīnu Mussolini izmantoja, lai nostiprinātu fašistisko nacionālismu, tāpēc 1919. gadā viņš šīs teorijas ieviesa praksē.

Sākumā Musolīni Milānā meklēja atbalstu Nacionālistu partijas arodbiedrības spārnam, lai izstrādātu savu plānu sagrābt varu.

Korporātismu fašisms uzskatīja par noderīgu sociālās organizācijas veidu, bet nevis lai atbalstītu klases intereses vai harmoniski orientētu produktīvo aparātu, bet gan lai uzsvērtu nacionālistu prasību.

Turklāt korporātiskās valsts teorija kalpoja Musolīni kā diskursu pretstatā citām partijām (centristiem, labējiem) un apvienībām.

Sākotnēji itāļu uzņēmēji un rūpnieki atteicās piedalīties korporatīvo organizāciju veidošanā, izmantojot jauktas arodbiedrības vai vienu korporāciju konfederāciju.

Arodbiedrību konfederācijas

Pēc tam tika panākta vienošanās par kompromisu, kas prasīja arodbiedrību konfederāciju pārus katrā lielākajā ražošanas apgabalā. Tas ir, konfederācija darba devējiem un cita - darbiniekiem.

Savukārt katrai konfederācijai bija jāapspriež un jāizveido visu tās teritorijā strādājošo un darba devēju koplīguma līgumi. Korporāciju darbību koordinēja centrālā vai nacionālā korporatīvā komiteja, kas faktiski bija tā pati ministrija kā korporācijas.

Vācu korporātisms

Galvenais vācu korporatīvisma jeb izplatības, kā to vēlāk sauca, virzītājspēks bija filozofs Ādams Millers, kurš kalpoja prinča Klemensa Metterniha tiesā. Lai pamatotu koloniālo ražošanas struktūras, Mīlers iecerēja modernizēto S tändestaat (klases valsts).

Saskaņā ar šo teoriju valsts varētu pretendēt uz suverenitāti un atsaukties uz dievišķajām tiesībām pār ekonomiku un sabiedrību, jo valsts tiks organizēta kā ražošanas regulēšanas un klases (darba ņēmēju un darba devēju) interešu koordinēšanas funkcija.

Vācu korporātistu idejas palīdzēja Eiropā atrast citas kustības, kas līdzīgas arodbiedrības sociālismam. Piemēram, Anglijā šādām kustībām bija daudz raksturīgu vācu korporātismam raksturīgu elementu, neskatoties uz to, ka to avoti un mērķi lielākoties bija laicīgi.

Müllera vācu korporātiskās valsts sociālā struktūra bija vairāk vai mazāk līdzīga feodālajām klasēm. Valstis funkcionētu kā ģildes vai korporācijas, katra kontrolējot sociālās dzīves jomu.

Müllera teorijas metāniķis nodeva metāllūžņos, taču gadu desmitiem vēlāk tās ieguva lielu popularitāti visā Eiropā.

Dānijas korporatisms

Dānija arī korporatīvo valsti izveidoja no 1660. gada, kad absolūtisms un centrālisms aizstāja līdzšinējo stabilitāti.

Šo procesu 19. gadsimta otrajā pusē nostiprināja politiskās un konstitucionālās izmaiņas, ko izraisīja sakāve Prūsijā.

Tas izraisīja spēcīgu nacionālistu noskaņojumu, kas sekmēja korporatīvās valsts konsolidāciju. Starp zemniekiem, mazajiem uzņēmējiem un arodbiedrībām izveidojās spēcīgs asociāciju vilnis.

Tomēr šīm apvienībām bija neatkarīgāks raksturs, jo tās bija pret valdošo eliti un zemes īpašnieku.

Zemnieki cīnījās ar muižniekiem, un tad no 1880. līdz 1890. gadam strādnieki cīnījās pret uzņēmējiem, pārceļot klašu cīņu citā dimensijā.

Citi piemēri

20. gadsimta vidū, pēckara laikā, tādās valstīs kā Francija, Itālija un Vācija arodbiedrības atdzīvināja korporāciju teoriju. Ideja bija cīnīties ar revolucionāriem sindicistiem, no vienas puses, un sociālistu politiskajām partijām, no otras puses.

Līdzīgi vairāku demokrātisku valstu, piemēram, Austrijas, Zviedrijas un Norvēģijas, valdības ražošanas modelī iekļāva korporatīva rakstura elementus. Ar to viņi mēģināja būt par starpnieku un samazināt esošo konfliktu starp uzņēmumiem un arodbiedrībām, lai palielinātu ražošanu.

Atsauces

1. Korporatīvisms. Iegūts 2018. gada 1. jūnijā no britannica.com
2. Korporatīvais statisms. Apspriedies ar policyforum.org
3. Valsts un korporatīvisms. Valsts loma attīstībā. Apspriets no openarchive.cbs.dk
4. Korporatīvais statisms. Apskatīts vietnē en.wikipedia.org
5. Starptautiskais korporatisms. Apspriedies ar richardgilbert.ca
6. Korporatīvais statisms. Apspriedies ar revolvy.com.